发展普惠(hui)托育(yu)服(fu)务,要充(chong)分调动(dong)社会(hui)力(li)量积(ji)极性,而社会(hui)力量往往(wang)面临高成本压力,需要(yao)建立合理的成本分(fen)担机制。中(zhong)国宏观(guan)经(jing)济研究(jiu)院社会(hui)发展所研究(jiu)员张本波提出,一方(fang)面,要加大政(zheng)府投(tou)资力(li)度,提高托位建设补贴(tie)标准,进一步(bu)降低普(pu)惠(hui)机构开办成(cheng)本;另(ling)一方面,采(cai)取公建民营、运营补贴、奖励补助、购(gou)买服务等(deng)多(duo)种方式,降低(di)普(pu)惠机构(gou)运(yun)营成本。
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